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10年度卒業生もそうだったが
11年度新卒学生もそうだ
この時期に内定をもらっていない学生
現在存在している学生の特徴がある。
何がしたいか明確でない
過去の行動が線ではなく点
よって自己分析した結果何も見えない。
面接での自己PRは点と点の継ぎ接ぎ
=説得力がない。
いつも思う。ここまで来たら自己分析なんかしなくていいと。
仮説で良い。自分のしたい事をしたいと”思い込む”
そう信じて行動することだ。
そうすれば、大学生でいるうちに就職先がきまるだろう。
なぜか、思い込み行動すると
半年後振り返ると自分の後ろに線が見えるはずだ。
これこそ自己分析であり。明確に面接で示せる。
少なくとも半年後面接の場で
私はコミュニケーション力が長所です。アルバイトで接客を・・・・
なんて事はなくなる。
早く気付いてくれることを願う。
11年度新卒学生もそうだ
この時期に内定をもらっていない学生
現在存在している学生の特徴がある。
何がしたいか明確でない
過去の行動が線ではなく点
よって自己分析した結果何も見えない。
面接での自己PRは点と点の継ぎ接ぎ
=説得力がない。
いつも思う。ここまで来たら自己分析なんかしなくていいと。
仮説で良い。自分のしたい事をしたいと”思い込む”
そう信じて行動することだ。
そうすれば、大学生でいるうちに就職先がきまるだろう。
なぜか、思い込み行動すると
半年後振り返ると自分の後ろに線が見えるはずだ。
これこそ自己分析であり。明確に面接で示せる。
少なくとも半年後面接の場で
私はコミュニケーション力が長所です。アルバイトで接客を・・・・
なんて事はなくなる。
早く気付いてくれることを願う。
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